Saat Pewawancara Bertanya, Apa Kelemahan Kalian ?

        Pewawancara Ingin Tahu Hal Ini dari Kalian :

1. Apakah rekanaker benar-benar mengerti dirimu ?
2. Apakah rekanaker mempunyai keinginan untuk memperbaiki kekurangan ?
3. Apakah rekanaker tetap cocok dengan posisi tersebut ?

        Ini Kisi-kisi Menjawabnya !

1. Berhubungan dengan hard skill, Skill yang berhubungan dengan pekerjaan. seperti bahasa, pemrograman, menulis dan lain-lain. jangan lupa katakan bagaimana rekanaker mengatasai kelemahan itu. mengambil kurus misalnya.
2. Berhubungan dengan soft skill, skill yang menunjukkan personality rekanker, seperti : kreativitas, public speaking dan lain-lain. Pastikan rekanaker menyampaikan dengan positif dan berusaha memperbaiki kelemahan itu.

        Jangan Lakukan ini ya Rekanaker !

1. Berbohong
2. Terlalu general misalnya menjawab "saya bekerja terlalu keras". Ubah ke kalimat lebih detail misalnya "saya terlalu sering membantu pekerjaan rekan kerja saya sehingga kadang kelelahan".
3. Menyebutkan skill yang sangat penting sebagai kelemahan. Misalnya data scient namun kelemahan rekanaker adalah matematika dan statistik

      Sumber : https://www.instagram.com/p/Cilc-v4vaiO/?igshid=MDJmNzVkMjY=